{"id":110009,"date":"2024-10-30T10:55:08","date_gmt":"2024-10-30T09:55:08","guid":{"rendered":"https:\/\/startupvalley.news\/de\/?p=110009"},"modified":"2025-01-04T11:02:02","modified_gmt":"2025-01-04T10:02:02","slug":"shila-behjat-hercarrer-expo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/startupvalley.news\/de\/shila-behjat-hercarrer-expo\/","title":{"rendered":"S\u00f6hne gro\u00dfziehen als Feministin"},"content":{"rendered":"\n

\u201eEs ist wichtig, nicht alles als m\u00e4nnlich oder weiblich zu betrachten, sondern jeden Menschen in seiner Einzigartigkeit zu sehen\u201c<\/h2>\n\n\n\n

Als Shila Behjat<\/a> erf\u00e4hrt, dass sie Mutter eines Sohnes wird, beginnt f\u00fcr die Feministin eine intensive Auseinandersetzung mit sich selbst, ihrem Feminismus und ihrem verinnerlichten M\u00e4nnerbild. Mittlerweile hat die Autorin zwei S\u00f6hne und hat ihre Gedanken und Erfahrungen im Buch \u201eS\u00f6hne gro\u00dfziehen als Feministin\u201c niedergeschrieben. Mit herCAREER<\/a> spricht die Journalistin \u00fcber patriarchale Pr\u00e4gungen bei M\u00e4nnern und Frauen und die Notwendigkeit eines neuen und erweiterten M\u00e4nner- und Frauenbildes.<\/p>\n\n\n\n

Shila Behjat: \u201eIch beobachte eher, dass die M\u00e4dchen sehr selbstbewusst und gut in allem sind und es Jungs dagegen an guten Vorbildern und Visionen fehlt.\u201c<\/h3>\n\n\n\n

herCAREER: Dein Buch ist eine Auseinandersetzung mit den g\u00e4ngigen Vorstellungen von M\u00e4nnlichkeit und Weiblichkeit. F\u00fchlst du dich wohl, eine Frau zu sein?<\/h4>\n\n\n\n

Shila Behjat: Auf jeden Fall! Ich schreibe in meinem Buch, dass ich es liebe, eine Frau zu sein. Aber ich habe beim Schreiben gemerkt, dass ich Hemmungen habe, vermeintlich weibliche Eigenschaften als solche zu benennen. , eben weil sie weiblich konnotiert sind. Und das ist nat\u00fcrlich etwas, das uns Strukturen, in denen der Mann das Ma\u00df aller Dinge ist, gelehrt haben. Dabei ist Empathie gesellschaftlich gesehen eine immens wichtige Eigenschaft f\u00fcr das Zusammenleben.<\/p>\n\n\n\n

herCAREER: Viele Frauen der Generationen X und Y sind patriarchalisch gepr\u00e4gt. Wer Karriere machen wollte, musste sich m\u00f6glichst viele vermeintlich m\u00e4nnliche Eigenschaften aneignen. Wie war das bei dir?<\/h4>\n\n\n\n

Ich bin absolut davon gepr\u00e4gt. Auch ich bin damit aufgewachsen, dass der Mann das Ma\u00df aller Dinge ist. Ins \u201cWeibliche\u201d abzudriften hatte da manchmal einen fast esoterischen Touch. Dieses Narrativ m\u00fcssen wir \u00e4ndern, wenn wir wollen, dass das Weibliche nicht mehr unbewusst mit \u201eweniger wert\u201c oder \u201eweniger erfolgreich\u201c assoziiert wird. Ich glaube, dass wir diese R\u00e4ume dringend f\u00fcr einen Diskurs \u00f6ffnen m\u00fcssen \u2013 aber ich glaube auch, dass die Bereitschaft dazu da ist.<\/p>\n\n\n\n

herCAREER: Du hast also Hoffnung?<\/h4>\n\n\n\n

Ich bin sehr hoffnungsvoll. Wir sind gerade in einer Phase, in der meines Erachtens so viele bemerkenswerte Frauen auf den Plan treten, die Lust haben, gemeinsam etwas zu ver\u00e4ndern. Frauen, die verinnerlicht haben, dass man gemeinsam w\u00e4chst und gestaltet. Es ist eine sch\u00f6ne Zeit, finde ich.<\/p>\n\n\n\n

herCAREER: Du beziehst dich da auf erwachsene Frauen, richtig? In einem Interview hast du gesagt, dass die M\u00e4dchen im Alter deiner S\u00f6hne bereits ganz anders sozialisiert sind als deine Generation. Was beobachtest du da?<\/h4>\n\n\n\n

Sie verk\u00f6rpern f\u00fcr mich das, was ich und meine Generation angestrebt haben. Sie stellen zum Beispiel gar nicht mehr in Frage, dass sie etwas gut k\u00f6nnen, und haben auch nicht mehr diesen gro\u00dfen Drang, sich und ihr K\u00f6nnen zu beweisen. Es hat sich fast ins Gegenteil verkehrt: Ich beobachte eher, dass die M\u00e4dchen sehr selbstbewusst und gut in allem sind und es Jungs dagegen an guten Vorbildern und Visionen fehlt.<\/p>\n\n\n\n

herCAREER: Wie, denkst du, wird es diesen jungen Frauen beim Berufseinstieg ergehen, wenn ihnen das System mit veralteten Strukturen die T\u00fcr vor der Nase zuschl\u00e4gt?<\/h4>\n\n\n\n

Meiner Meinung nach werden sie sich mit diesen Strukturen in dieser Art und Weise nicht abfinden. In der Schule meiner Jungs sollten Klassensprecher gew\u00e4hlt werden, aber der Lehrer war nicht besonders motiviert. Zwei Jungs haben sich gemeldet und gesagt: \u201aWir machen das.\u2018 Der Lehrer hat das dankend angenommen, aber die M\u00e4dchen haben sich zusammengetan und protestiert: \u201eAuf keinen Fall, wir machen eine richtige Wahl\u201c. Tats\u00e4chlich sind dann zwei M\u00e4dchen Klassensprecherinnen geworden. Ich glaube, wir h\u00e4tten damals vielleicht mit den Schultern gezuckt und gedacht: \u201eOk, dann macht das halt.\u201c<\/p>\n\n\n\n

herCAREER: \u201eIf you see it, you can be it\u201c, hei\u00dft es. Ich warte noch auf eine kritische Masse von Vorbildern in Politik und F\u00fchrung, die nicht nur Frauen sind, sondern auch frei von patriarchalen Leitplanken f\u00fchren. Du wiederum wartest auf positive Vorbilder f\u00fcr M\u00e4nnlichkeit. Wie kommen wir da hin?<\/h4>\n\n\n\n

Das ist ein wichtiges Thema. Meine S\u00f6hne und andere Kinder erleben zun\u00e4chst eine Zeit, in der fast nur Frauen f\u00fcr sie verantwortlich sind: ihre M\u00fctter, Kinderg\u00e4rtnerinnen, Lehrerinnen. Ich beobachte auch, wie Kinder in diesen fr\u00fchen Jahren bin\u00e4r kategorisiert und beurteilt werden. Die Jungen sind oft \u201eproblematisch\u201c, die M\u00e4dchen meist die \u201eflei\u00dfigen, braven\u201c, positiven Beispiele. Sp\u00e4ter aber, im Berufsleben, sehen sie fast nur M\u00e4nner in m\u00e4chtigen, gestaltenden Positionen. M\u00fcssen wir nicht dar\u00fcber nachdenken, was es f\u00fcr junge M\u00e4nner bedeutet, so gro\u00df zu werden? So wie wir eine weibliche kritische Masse in den F\u00fchrungsetagen brauchen, brauchen wir vielleicht auch eine m\u00e4nnliche kritische Masse im fr\u00fchp\u00e4dagogischen Bereich.<\/p>\n\n\n\n

herCAREER: Wo sind die M\u00e4nner in dieser Diskussion? Oder anders gefragt: Warum kommt der Vater deiner S\u00f6hne in deinem Buch nicht vor?<\/h4>\n\n\n\n

Dar\u00fcber habe ich w\u00e4hrend des Schreibens immer wieder nachgedacht. Ich habe mich entschieden, erst einmal festzuhalten, dass Frauen auch ohne M\u00e4nnerkomplett sind. Und dass meine Erz\u00e4hlung als Mutter von zwei S\u00f6hnen zun\u00e4chst auch eine vollst\u00e4ndige Erz\u00e4hlung ist. Jedes Mal, wenn ich den Impuls hatte, die Frage nach den V\u00e4tern zu stellen und vielleicht zu beantworten, habe ich innegehalten und gedacht: \u201eDas ist jetzt wirklich deren Aufgabe! Das will ich nicht auch noch \u00fcbernehmen.\u201c<\/p>\n\n\n\n

herCAREER: So laufen wir nat\u00fcrlich Gefahr, dass Jungs und jungen M\u00e4nnern weiterhin traditionelle Vorstellungen mitgegeben werden; dass man zu ihnen sagt: \u201eHeul nicht!\u201c oder: \u201eDu musst sp\u00e4ter eine Familie ern\u00e4hren\u201c. Dann m\u00fcssen wieder die Partnerinnen, Schwestern und Kolleginnen den Spiegel hochhalten, sanfte \u00dcberzeugungsarbeit leisten und erkl\u00e4ren, dass M\u00e4nnlichkeit auch andere Formen annehmen kann, oder?<\/h4>\n\n\n\n

Ja, das ist richtig. Frauen und nicht-bin\u00e4re Menschen, die sich zwangsl\u00e4ufig schon viel l\u00e4nger mit diesen Dingen besch\u00e4ftigen, gelingt es oft besser, diese Narrative zu erkennen und darauf aufmerksam zu machen. Diese Aufgabe bleibt uns vorerst erhalten.<\/p>\n\n\n\n

herCAREER: Die Hoffnung w\u00e4re, dass die Generation deiner S\u00f6hne nicht mehr \u00fcber Allyship reden muss, weil sie einfach Feministen sind. Du hast oben von den bemerkenswerten Frauen mit ihrem Willen zur Ver\u00e4nderung geschw\u00e4rmt \u2013 bemerkenswerte M\u00e4nner sind noch selten, oder?<\/h4>\n\n\n\n

Ich verstehe es einfach nicht: Warum sagen M\u00e4nner so wenig? Warum gibt es keinen entschiedenen Kampf gegen Sexismus in dieser Bro-Kultur? Wenn man sich die Zahlen anschaut, wie viele Frauen in ihrem Leben Gewalt erfahren, dann kann jeder Mann davon ausgehen, dass er eine Frau kennt, die Gewalt erfahren hat. Also muss auch jeder Mann davon ausgehen, dass er einen anderen Mann kennt, der geschlechtsspezifische Gewalt ausge\u00fcbt hat. Das ist eine Aufgabe, der sich M\u00e4nner stellen m\u00fcssen. Und zwar dringend, denn auch Probleme wie Rassismus und Islamismus haben alle mit Gewalt gegen Frauen und Frauenfeindlichkeit zu tun.<\/p>\n\n\n\n

herCAREER: \u00dcber neue M\u00e4nnlichkeit und Weiblichkeit zu sprechen \u00f6ffnet gro\u00dfe, komplexe R\u00e4ume. Ganz konkret: Was versuchst du deinen S\u00f6hnen beizubringen?<\/h4>\n\n\n\n

Ich versuche sie zu ermutigen, ihre Einzigartigkeit zu bewahren. Denn das ist es, was sie mit auf die Welt bringen. Ich glaube, es ist wichtig, nicht alles als m\u00e4nnlich oder weiblich zu sehen, sondern jeden Menschen in seiner Einzigartigkeit zu sehen \u2013 auch sich selbst. Ich beobachte das besonders bei Frauen, aber es w\u00e4re ein guter Ansatz f\u00fcr alle, sich nicht zu fragen: \u201eWer bin ich als Frau oder Mann?\u201c, sondern vielmehr: \u201eWer bin ich als Mensch?\u201c
Das Gespr\u00e4ch f\u00fchrte herCAREER-Redakteurin Kristina Appel.<\/p>\n\n\n\n

Shila Behjat ist Journalistin und Publizistin mit deutsch-iranischen Wurzeln. Sie studierte Jura in Hamburg und Paris, war Korrespondentin in London, lebte als freie Journalistin in Indien und berichtete f\u00fcr das Frauenportal Aufeminin.com \u00fcber Gleichstellung in der EU. Als Kulturredakteurin bei ARTE verantwortet sie nun Dokumentationen und neue Formate und war im Redaktionskollektiv mit \u201eTracks East\u201c f\u00fcr den Deutschen Fernsehpreis nominiert. Sie moderiert regelm\u00e4\u00dfig vor der Kamera und auf Veranstaltungen. Mit ihrer Familie lebt sie in Berlin.<\/p>\n\n\n\n

Im Rahmen der herCAREER Expo spricht Shila Behjat am 17. Oktober beim Podcast-MeetUp mit der Journalistin und herCAREER-Redakteurin Kristina Appel \u00fcber Weiblichkeit, M\u00e4nnlichkeit und ihr Buch \u201eS\u00f6hne gro\u00dfziehen als Feministin\u201c.<\/p>\n\n\n\n

Bild: Shila Behjat Journalistin und Publizistin \u00a9 Neda Rajabi<\/p>\n\n\n\n

Quelle messe.rocks GmbH<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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