Novaheal ist eine Lernplattform, die Auszubildende sicher und praxisnah auf dem Weg zur Pflegekraft begleitet. Unser Team besteht aktuell aus uns drei Gr\u00fcndern Valentin Johannsen, Turan Tahmas und Samuel Bongartz. Valentin hat bei uns den Hut in Sachen Produktentwicklung und Marketing auf. Ich, Turan, verantworte den Bereich Finanzen und Strategie und Samuel ist f\u00fcr Kooperationen und Partner sowie Personal und das Team verantwortlich. Au\u00dferdem unterst\u00fctzen uns aktuell Pflegewissenschaftlerin Sophia und Gesundheits- und Pr\u00e4ventionsmanagement-Studentin Veronika im Bereich Redaktion. Dazu kommt ein bunter Haufen an Freelancern aus dem UX\/UI- und AI-Bereich, aber auch P\u00e4dagoginnen und P\u00e4dagogen sowie Psychologinnen und Psychologen. Wir hoffen weiter auf baldigen Zuwachs in weiteren Bereichen. <\/p>\n\n\n\n
Novaheal ist eine intuitiv bedienbare, moderne Lernapp, die Pflegeazubis vom ersten Tag der Ausbildung bis zum Examen begleitet. Das gilt sowohl f\u00fcr die theoretischen Bl\u00f6cke als auch die praktischen Eins\u00e4tze. Die App dient als digitales Nachschlagewerk. Au\u00dferdem werden Auszubildende \u00fcber fallbasierte Simulationen verschiedener Patientensituationen und praxisnahe Videos auch f\u00fcr die Praxis vorbereitet. Bei der Anwendung nutzen wir Ans\u00e4tze der Gamification \u2013 Auszubildende k\u00f6nnen somit sich selbst, aber auch andere Teilnehmende herausfordern und so spielerisch ihr aktuelles Wissen \u00fcberpr\u00fcfen. <\/p>\n\n\n\n
Valentin und Samuel sind beides gelernte Gesundheits- und Krankenpfleger und haben w\u00e4hrend der Ausbildung unabh\u00e4ngig voneinander gemerkt, dass es in vielen Bereichen in der Ausbildung noch H\u00fcrden gibt. Dazu geh\u00f6ren z.B. angemessene digitale Lernmedien, ansprechende und vernetzte Lerninhalte, die wirklich eine Br\u00fccke zwischen Theorie und Praxis schlagen sowie die praktische Auseinandersetzung mit Berufspolitik und Ethik. Also viele Dinge, die im Endeffekt dabei helfen, ein professionelles eigenes Pflegebild zu entwickeln und diesen unfassbar bereichernden Beruf zu erlernen. Im Studium haben sie sich kennengelernt und schnell festgestellt, dass sie die gleiche Vorstellung von einer modernen Erg\u00e4nzung der Pflegeausbildung haben. Sie haben dann angefangen, andere Azubis zu fragen, wie es ihnen in der Ausbildung geht, wo ihre gr\u00f6\u00dften \u201ePainpoints\u201c liegen und was ihnen helfen w\u00fcrde. So wurde schnell klar, dass es vielen Pflege-Azubis so ergeht, wie Valentin und Samuel.<\/p>\n\n\n\n
Ich bin seit der Oberstufe mit Samuel befreundet und kam \u00fcber ihn zu Novaheal. Ich habe einen Master in International Management und treibe vor allem die strategische Weiterentwicklung der App voran. <\/p>\n\n\n\n
Die letzten Monate haben einmal mehr gezeigt, wie wichtig das Gesundheitssystem ist! Die Verbesserung dieser wichtigen S\u00e4ule der Gesellschaft f\u00e4ngt bei der Bildung an. Mit Novaheal wollen wir die Profession nachhaltig st\u00e4rken und den Pflege-Azubis mehr Sicherheit im Praxisalltag vermitteln. Gleichzeitig wollen wir die Hohe Abbrecherquote von bis zu 30 Prozent in der Pflegeausbildung senken. Der Mangel an Fachkr\u00e4ften in diesem Bereich ist eklatant. Hier braucht es jeden motivierten Kopf. Wenn wir mit Novaheal dazu beitragen k\u00f6nnen, dass der Beruf f\u00fcr Azubis allgemein attraktiver wird, haben wir einen wichtigen Beitrag geleistet. <\/p>\n\n\n\n
Diese Frage ist nicht ganz einfach zu beantworten, weil es gef\u00fchlt immer wieder \u201edie gr\u00f6\u00dfte Herausforderung\u201c gibt. F\u00fcr uns war eine besondere Challenge, den Spagat zwischen Studium und Startup zu meistern. Wir sind sehr froh, dass wir uns jetzt in Vollzeit f\u00fcr Novaheal einsetzen k\u00f6nnen. Wir konnten uns bisher \u00fcber einige F\u00f6rderprogramme und privaten Einlagen finanzieren. Aktuell werden wir beispielsweise durch das Media Innovation Fellowships des Journalismus Lab der Landesanstalt f\u00fcr Medien NRW unterst\u00fctzt. <\/p>\n\n\n\n
Wir richten uns mit der Lernplattform vor allem an Pflege-Azubis. Schnell haben wir aber gemerkt, dass auch examinierte Pflegekr\u00e4fte unsere Lernplattform zum Auffrischen ihres Wissens nutzen m\u00f6chten. Unser Ziel ist es, unsere Lernplattform den Pflegeschulen zur Verf\u00fcgung stellen, damit eine gro\u00dfe Menge an Auszubildenden davon profitieren k\u00f6nnen.<\/p>\n\n\n\n
Vor allem der hohe Praxisbezug ist einer unserer Besonderheiten. Auch die enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Partnerkliniken und deren Azubis sowie Dozentinnen und Dozenten aber auch der Mix aus Gamification, didaktischem Konzept und individuellen Lernempfehlungen sind wichtige Vorteile. Lernen mit unserer App wird einfach, macht Spa\u00df und man sieht seinen Fortschritt!<\/p>\n\n\n\n
Kurz- bis Mittelfristig: Anfang des Jahres wollen wir unser MVP fertig entwickelt und getestet haben. Au\u00dferdem wollen wir weitere Vorverkaufsvertr\u00e4ge abschlie\u00dfen, unser redaktionelles Team erweitern und in die erste Finanzierungsrunde gehen, um dann in einem Jahr die App offiziell auf den Markt zu bringen.<\/p>\n\n\n\n
Langfristig: Wenn alles gut l\u00e4uft, hat sich die Lernplattform von Novaheal in f\u00fcnf Jahren als hilfreicher Helfer f\u00fcr die Pflegeausbildung erwiesen. Weitere Ans\u00e4tze Richtung VR und AR in der Lehre haben wir auf der Agenda, allerdings denken wir: das Wichtigste zuerst! <\/p>\n\n\n\n
Wir bedanken uns bei Turan Tahmas f\u00fcr das Interview<\/p>\n\n\n\n
Aussagen des Autors und des Interviewpartners geben nicht unbedingt die Meinung der Redaktion und des Verlags wieder<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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