{"id":80560,"date":"2021-07-09T08:39:47","date_gmt":"2021-07-09T06:39:47","guid":{"rendered":"https:\/\/www.startupvalley.news\/de\/?p=80560"},"modified":"2024-07-22T14:06:20","modified_gmt":"2024-07-22T12:06:20","slug":"vr-training-persoenlichkeitsentwicklung","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/startupvalley.news\/de\/vr-training-persoenlichkeitsentwicklung\/","title":{"rendered":"Einfach fragen!"},"content":{"rendered":"\n

wondder VR Training auf dem Gebiet der Pers\u00f6nlichkeitsentwicklung<\/h2>\n\n\n\n

Stellen Sie sich und das Startup wondder doch kurz unseren Lesern vor!<\/h4>\n\n\n\n

Mein Name ist Mihai Streza, ich bin Gr\u00fcnder und Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer von wondder. Ich habe wondder 2019 mit der Absicht gegr\u00fcndet, Menschen, Organisationen und Unternehmen durch VR voranzubringen. Urspr\u00fcnglich bin ich Diplom-Informatiker und kann auf langj\u00e4hrige Erfahrungen als Strategieberater und Early Stage Investor zur\u00fcckblicken, unter anderem in Unternehmen wie Roland Berger, Accenture und AQAL Capital.<\/p>\n\n\n\n

wondder kreiert immersive Lernerfahrungen durch eigens entwickelte Virtual-Reality-Erlebnisse gepaart mit ethischer K\u00fcnstlicher Intelligenz. Im ersten Schritt hat das Unternehmen ein Trainingspaket in Virtual Reality zum Thema Diversity & Inclusion entwickelt. Das Ziel hierbei ist es, durch diese n\u00e4chste Entwicklungsstufe von Unternehmensschulungen, messbare Ergebnisse f\u00fcr mehr Inklusion und Diversit\u00e4t weltweit zu schaffen. Die Methodik st\u00fctzt sich auf aktuelle Forschungsergebnisse f\u00fchrender Institute, u.a. Harvard, Stanford und Universitat de Barcelona. Diese wondder VR Trainings wurden bereits in \u00fcber 30 Unternehmen, in sechs verschiedenen L\u00e4ndern erfolgreich durchgef\u00fchrt. Wir kombinieren Spitzentechnologien mit den neuesten wissenschaftlichen Erkenntnissen und einer gro\u00dfen Leidenschaft f\u00fcr Innovation, um Vorurteile abzubauen und die mentale Gesundheit eines jeden Menschen zu f\u00f6rdern. <\/p>\n\n\n\n

Warum haben Sie sich entschieden, ein Unternehmen zu gr\u00fcnden?<\/h4>\n\n\n\n

Ich war schon immer ein Macher, seit meiner Kindheit. Es fasziniert mich, etwas aus dem Nichts heraus zu kreieren. Gr\u00fcndungen sind f\u00fcr mich sehr spannend und gleichzeitig ein Vehikel f\u00fcr Selbstverwirklichung\/ \u201cSelf-Actualisation\u201d. Selbstverwirklichung wird in der Entwicklungspsychologie als eines der menschlichen Bed\u00fcrfnisse beschrieben, sei es in \u00e4lteren Modellen, wie in Abraham Maslow\u2019s ber\u00fchmter \u201cBed\u00fcrfnispyramide\u201d oder in neueren Analysen, zum Beispiel von Ken Wilber. <\/p>\n\n\n\n

Welche Vision steckt hinter wondder?<\/h4>\n\n\n\n

An der Transformation des menschlichen Bewusstseins global, in Millionen von Menschen, mit zu wirken. Die tollsten Erlebnisse f\u00fcr Pers\u00f6nlichkeitsentwicklung weltweit zug\u00e4nglich zu machen \u2013 die Vorstellung, wie unz\u00e4hlige Menschen auf der ganzen Welt, Schulungen und Trainings durchlaufen k\u00f6nnen, die bisher nur den m\u00e4chtigsten, reichsten F\u00fchrungskr\u00e4ften vorbehalten waren. Zuhause, im Wohnzimmer, mit einer VR-Brille. F\u00fcr ein paar Euro. <\/p>\n\n\n\n

Wir ben\u00f6tigen eine bedeutende Transformation unseres Bewusstseins (consciousness). Wenn wir diese Entwicklung schaffen, k\u00f6nnen wir die \u201cgro\u00dfen\u201d Themen l\u00f6sen \u2013 Klimawandel, soziale Ungerechtigkeit, epidemische S\u00fcchte, destruktives, selbstvernichtendes Verhalten. Die Entwicklungspsychologie belegt, dass solch eine Entwicklung in einer bestimmten Population geschehen kann, wenn 10% der Population die Entwicklung, als Speerspitze, schafft. Wir wollen dazu beitragen, dass diese kritische Masse von 10% den \u201cSprung\u201d schaffen, und damit die Lawine losgetreten wird, die es uns erm\u00f6glicht, eine w\u00fcnschenswerte Zukunft zu gestalten. <\/p>\n\n\n\n

Von der Idee bis zum Start was waren bis jetzt die gr\u00f6\u00dften Herausforderungen und wie haben Sie sich finanziert?<\/h4>\n\n\n\n

Eine immense Herausforderung war und ist die kulturelle Zur\u00fcckhaltung deutscher Unternehmen, wenn es um innovative Themen geht. Es wird gerne und viel \u00fcber Innovation gesprochen, aber, wenn der Mietvertrag vergeben wird, dann doch lieber an eine Physiotherapie, denn \u201cSoftware ist ja bekanntlich eine sehr riskante Angelegenheit\u201d. Aber das kam sp\u00e4ter, als wir schon Produkte hatten.<\/p>\n\n\n\n

Eine gro\u00dfe Herausforderung davor ist und war f\u00fcr mich immer (das ist meine dritte Gr\u00fcndung), die Innere. Sich von einer angeblichen Sicherheit zu l\u00f6sen und in das Ungewisse, in den Abgrund der Unsicherheit einer Neugr\u00fcndung zu schauen. Und das mit echten, wichtigen Themen. Einen neuen Online Shop f\u00fcr Sneakers zu gr\u00fcnden, w\u00fcrde bei mir nicht viel Aufruhr (innerlich) erzeugen. Aber auch keinen Antrieb. <\/p>\n\n\n\n

Finanziert haben wir uns anf\u00e4nglich selbst. Die IBB hat uns sp\u00e4ter einen Zuschuss gegeben, ein Business Angel hat uns dieses Jahr auch unterst\u00fctzt, inzwischen haben wir auch ordentlich Umsatz.<\/p>\n\n\n\n

Wer ist die Zielgruppe von wondder?<\/h4>\n\n\n\n

Die Zielgruppe ist momentan B2B; Unternehmen, die das Potenzial von Training in Virtual Reality sehen, vor allem in seiner Qualit\u00e4t und Finesse, und den Drang haben, die tollsten, neuesten Entwicklungen, wissenschaftliche Erkenntnisse und Technologien zu nutzen. <\/p>\n\n\n\n

Mittelfristig werden wir auch B2C ansprechen \u2013 die Endkunden, die Zuhause ausgezeichnetes Training f\u00fcr Pers\u00f6nlichkeitsentwicklung f\u00fcr wenig Geld durchf\u00fchren m\u00f6chten, um an sich selbst zu arbeiten. Wir pilotieren schon Testprodukte f\u00fcr B2C \u2013 dieses Jahr alleine werden es drei werden, eines ist gelauncht, die anderen zwei kommen demn\u00e4chst raus. <\/p>\n\n\n\n

Wie funktioniert wondder? Wo liegen die Vorteile? Was unterscheidet Sie von anderen Anbietern?<\/h4>\n\n\n\n

Ich nehme selbst bereits seit 18 Jahren an Trainings und Seminaren f\u00fcr Pers\u00f6nlichkeitsentwicklung teil. F\u00fcr ein Seminar bin ich mal auf die Bahamas geflogen. Die Teilnahmegeb\u00fchr alleine lag bei 10.000 USD. Fl\u00fcge, Hotels, eine Woche Seminar, noch ein paar Tage f\u00fcr die Reise. Man investiert schnell 20.000 USD und 10 Tage seines Lebens f\u00fcr solch ein Seminar. Die Ergebnisse sind ph\u00e4nomenal. Aber es ist auch ziemlich exklusiv. <\/p>\n\n\n\n

wondder funktioniert so: wir schicken den Kunden eine VR Brille und machen die Trainings Online. Der Kunde macht eine 20.000 USD Pers\u00f6nlichkeitsentwicklung durch, ohne das Haus zu verlassen, f\u00fcr ein paar Euro. Wo liegen die Vorteile? Unterscheidung von anderen Anbietern? Andere Anbieter machen es anders. Wir machen es so. <\/p>\n\n\n\n

wondder, wo geht der Weg hin? Wo sehen Sie sich in f\u00fcnf Jahren?<\/h4>\n\n\n\n

Unser Ziel: F\u00fchrender Anbieter von VR Training auf dem Gebiet der Pers\u00f6nlichkeitsentwicklung zu sein. <\/p>\n\n\n\n

Zum Schluss: Welche 3 Tipps w\u00fcrden Sie angehenden Gr\u00fcndern mit auf den Weg geben?<\/h4>\n\n\n\n

Ratschl\u00e4ge sollte man bekanntlich denen geben, die danach fragen. Pauschalaussagen bringen meiner Erfahrung nach niemanden voran. Wer eine Frage hat, darf sich sehr gerne melden<\/p>\n\n\n\n

Wir bedanken uns bei Lukas Koch f\u00fcr das Interview<\/p>\n\n\n\n

Aussagen des Autors und des Interviewpartners geben nicht unbedingt die Meinung der Redaktion und des Verlags wieder<\/p>\n\n\n\n

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Premium Start-up: wondder<\/h2>\n\n\n\n
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\"\"<\/a><\/figure>\n<\/div>\n\n\n\n
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Kontakt:<\/h3>\n\n\n

VaRc GmbH<\/strong>
\nPotsdamer Stra\u00dfe 143
\nDE-10783 Berlin<\/p>\n

https:\/\/wondder.io<\/a>
\nmihai@wondder.io<\/a><\/p>\n

Ansprechpartner<\/strong>: Mihai Streza, CEO<\/p>\n

Social Media<\/strong>
\nLinkedIn<\/em>: https:\/\/www.linkedin.com\/company\/wondder\/<\/a>
\nFacebook<\/em>: https:\/\/www.facebook.com\/wondder.berlin<\/a>
\nInstagram<\/em>: https:\/\/www.instagram.com\/wondder.berlin\/<\/a>
\nTwitter<\/em>: https:\/\/twitter.com\/wondder_berlin<\/a><\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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