Freitag, Mai 10, 2024
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arbeitswelt

Wie verändern Start-ups die Spielregeln in der Arbeitswelt?

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Arbeitswelt im Umbruch: Start-ups definieren mit innovativen Konzepten und frischen Ideen die neuen Standards unserer Berufszukunft.
gen z

Die Arbeitswelt von Morgen: Anforderungen und Erwartungen der Gen Z

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Gen Z fordert eine Arbeitswelt, die flexibel, inklusiv, sozial verantwortlich, technologisch fortgeschritten, lehrreich, gesundheitsbewusst und transparent ist.
jobswop

Verändert eine Job-Tausch-Plattform die Arbeitswelt und überzeugt die Löwen?

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JobSwop.io die Jobplattform, entdecke unsichtbare Jobs am 09. Oktober 2023 in Die Höhle der Löwen
Lena Pieper (l.) und Anika Schmidt Lena Pieper (l.) und Anika Schmidt präsentieren die Job-Matching-Plattform für Working Moms „FreeMOM“. Sie erhoffen sich ein Investment von 250.000 Euro für 15 Prozent der Anteile an ihrem Unternehmen. Die Verwendung des sendungsbezogenen Materials ist nur mit dem Hinweis und Verlinkung auf RTL+ gestattet. Foto: RTL / Bernd-Michael Maurer

Arbeitswelt trifft Familienleben: Ein innovatives Start-up betritt die Höhle der Löwen

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FreeMOM stellt in der kommenden Folge der Höhle der Löwen eine digitale Freelancing-Plattform für berufstätige Mütter vor."
ki

Künstliche Intelligenz revolutioniert die Arbeitswelt

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Die künstliche Intelligenz (KI) revolutioniert die Arbeitswelt: Selbstbestimmt und erfolgreich in der Ära der KI
new work

New Work: Die Revolution der Arbeitswelt

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New Work ist keine vorübergehende Modeerscheinung, sondern ein Paradigmenwechsel, der die Art und Weise, wie wir arbeiten, nachhaltig beeinflusst.
mentessa

Team Work für eine bessere Arbeitswelt

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Team Work für eine bessere Arbeitswelt: Mentessa gewinnt prominenten Unternehmensbeirat
gen z

Arbeitswelt: So tickt die Gen Z wirklich

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Heute ist es vor allem die Gen Z, die ihre Bedürfnisse klar äußert und - wenn diese kein Gehör finden - auch schnell mal den Job gewechselt hat.
Heidi Stopper auf der herCAREER Wahnsinn Firmenpolitik

Nicht die Vernunft bestimmt die Arbeitswelt, sondern die Emotion

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In ihrem Vortrag auf der herCAREER am 10. Oktober 2019 im MTC in München zeigt Heidi Stopper, wie weibliche Fach- und Führungskräfte im „Wahnsinn Firmenpolitik“ einen kühlen Kopf bewahren
frauen

Wie können wir mehr Diversität in Tech-Unternehmen fördern?

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Frauen in der Tech-Branche stehen vor einzigartigen Herausforderungen, haben aber auch das Potenzial, die Industrie mit ihrer Perspektive und Innovation nachhaltig zu prägen.