rundumSicht unterstützt dich und deine Selbständigkeit mit einer Potentialanalyse bei der Umsetzung deiner Ideen und Visionen
Stellen Sie sich und das Startup rundumSicht doch kurz unseren Lesern vor!
Von uns bekommst du rundumSicht. Was heißt das? rundumSicht unterstützt dich und deine Selbständigkeit mit einer Potentialanalyse bei der Umsetzung deiner Ideen und Visionen. Dafür nutzen wir einen wissenschaftlichen Test, dessen Ergebnisse dir zeigen, wo deine Stärken liegen und wo du dich noch weiterentwickeln kannst. Für uns gilt das Motto: „Denn dein Verhalten macht den Unterschied!“
Wir sind Brit Tiedemann und Svenja Erichsen und haben Ende 2021 rundumSicht gegründet.
Warum haben Sie sich entschlossen, ein Unternehmen zu gründen?
Von Beginn an hatten Brit als Unternehmensberaterin und ich (Svenja) als Wirtschaftspsychologin die Idee, unsere Expertise aus den Bereichen Existenzgründung und Unternehmensentwicklung sowie der Eignungsdiagnostik zu kombinieren.
Für uns geht es nicht darum, ob du ein „Unternehmertyp“ bist oder die „richtige“ Persönlichkeit hast, sondern es geht vielmehr darum, individuell zu überprüfen, wie du dich im beruflichen Umfeld verhältst. Daraus kannst du für dich die passenden Schlüsse bezogen auf deine zukünftige Entwicklung und deinen Erfolg ziehen.
Aus diesen Überlegungen ist ein Analyse-Tool für dein Selbst-Coaching mit praktischen Hinweisen und Tipps für Selbstständige entstanden. Grundlage ist dein eigenes Arbeitsverhalten, da wir davon überzeugt sind, dass es eine entscheidende Rolle in der Selbstständigkeit spielt.
Was war bei der Gründung von rundumSicht die größte Herausforderung?
Als Basis für rundumSicht nutzen wir einen wissenschaftlich fundierten Personaltest, den CAPTain Test® der CNT-Gesellschaften. Die CNT-Testverfahren haben sich bereits seit Jahren in der Wirtschaft, insbesondere in der Personalentwicklung und Personalauswahl bewährt. Unsere Herausforderung bestand nun darin, auf dieser Grundlage ein Tool zu entwickeln, dass sich speziell an Gründerinnen und Gründer sowie an Solo-Selbständige und kleine Unternehmen richtet. Dabei werden die Testergebnisse zu typischen Anforderungen aus dem Gründungs- bzw. Unternehmensumfeld in Bezug gesetzt.
Assoziationen und Aussagen, wie Gründerinnen und Gründer bzw. Selbstständige sein „müssen“ gibt es viele, aber wir wollten weg von den pauschalen Aussagen und haben uns daher überlegt, welche Verhaltenskompetenzen sind ganz spezifisch relevant und bringen dich weiter? Dabei ging es uns im Ergebnis nicht darum, festzustellen „so musst du sein“, sondern um eine optimale Ausgangsbasis für die individuelle Weiterarbeit.
Kann man mit einer Idee starten, wenn noch nicht alles perfekt ist?
Auf jeden Fall! Wir sind überzeugt, dass nicht alles von Beginn an perfekt sein muss, solange du offen dafür bist, dazuzulernen und dich selbst bzw. dein Produkt oder deine Dienstleistung weiterzuentwickeln.
Klar braucht es am Anfang eine gute Basis, wenn du damit startest, kannst du wichtige Erfahrungen machen, Feedback bekommen und immer besser werden.
Welche Vision steckt hinter rundumSicht?
Ziel von rundumSicht ist es, dein Bewusstsein für dein eigenes Verhalten zu stärken und dir die Basis für dein Selbst-Coaching und deine berufliche Weiterentwicklung zu liefern. Damit du deine Ideen und Vorhaben erfolgreich umsetzen kannst und mit deiner Rolle als Unternehmerin bzw. Unternehmer glücklich und zufrieden bist.
Wer ist die Zielgruppe von rundumSicht?
Du bist auf dem Weg in die Selbstständigkeit, möchtest deine Geschäftsidee umsetzen, ein Startup gründen? Oder bist du bereits selbstständig und als Freiberuflerin oder Freiberufler oder mit deinem Gewerbetrieb unterwegs?
rundumSicht kannst du sowohl für deine Unternehmensgründung als auch für deine Unternehmensführung in der Selbstständigkeit einsetzen.
Wie funktioniert rundumSicht? Wo liegen die Vorteile? Was unterscheidet Sie von anderen Anbietern?
rundumSicht basiert auf einem online Fragebogen. Dabei handelt es sich um eine wissenschaftliche Analyse deines beruflichen Verhaltens und nicht um eine Selbsteinschätzung oder einen Persönlichkeitstest.
Nach der Durchführung des Fragebogens erhältst du deine individuelle Auswertung mit der Analyse deines beruflichen Verhaltens im Gründungs- bzw. Unternehmensumfeld. Die Auswertung liefert dir Hinweise und Fragen für deine eigene Weiterentwicklung.
Es geht uns um die Frage, welche Kompetenzen und Eigenschaften für dich in deiner Rolle als Unternehmerin oder Unternehmer wichtig sind. Welche Kompetenzen und Eigenschaften stärken dich in deiner Selbstständigkeit und bringen dich voran – immer bezogen auf dein individuelles berufliches Umfeld.
Der Fokus auf das berufliche Verhalten ist dabei besonders relevant. Da es so viele verschiedene Selbstständige und unterschiedliche tolle Ideen gibt, kann es nicht sein, dass alle ein bestimmter Typ sind. Daher sind wir überzeugt, dass es sich lohnt genauer hinzuschauen.
rundumSicht, wo geht der Weg hin? Wo sehen Sie sich in fünf Jahren?
Fünf Jahre sind eine lange Zeit, aber wir haben viele Ideen und Pläne. Natürlich wollen wir unsere bestehenden Angebote weiterentwickeln und verbessern und wir können uns z. B. auch vorstellen, neben dem Arbeitsverhalten auch die Frage der beruflichen Motive zu ergänzen.
Zum Schluss: Welche 3 Tipps würden Sie angehenden Gründerinnen mit auf den Weg geben?
Als erstes: Du musst kein bestimmter Typ sein, um deine Idee erfolgreich umzusetzen.
Überlege dir: Welches Verhalten wird dich in deiner Gründung und während deiner Selbstständigkeit bezogen auf dein berufliches Umfeld stärken?
Und genauso gilt: Welches Verhalten wird dich in deiner Gründung und während deiner Selbstständigkeit eventuell behindern und wie gehst du damit um?
Wir bedanken uns bei Brit Tiedemann und Svenja Erichsen für das Interview
Aussagen des Autors und des Interviewpartners geben nicht unbedingt die Meinung der Redaktion und des Verlags wieder
Premium Start-up: rundumSicht
Kontakt:
rundumSicht
Erichsen & Tiedemann GbR
Grootsruhe 4 – 2.12
D-20537 Hamburg
www.rundumsicht-potential.de
post@rundumsicht-potential.de
Ansprechpartner: Brit Tiedemann und Svenja Erichsen
