Dienstag, Dezember 9, 2025
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Stefanie Lohaus über Frauen und Politik in Deutschland herCAREER Stefanie Lohaus Mitglied der Geschäftsführung, Leiterin Kommunikation der EAF Berlin und Projektleitung des Bündnis „Gemeinsam gegen Sexismus“ © Paula Winkler

Keine Spielchen. Frauen müssen zusammenhalten und überparteilich arbeiten

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War Stefanie Lohaus überrascht von den Erfahrungsberichten, die Politikerinnen für die Anthologie „Zu anders für die Macht“ abgegeben haben? Nicht wirklich. Immerhin arbeitet sie seit mehreren...
ADHS bei Frauen: Diagnose, Symptome und Herausforderungen Dr. med. Astrid Neuy-Lobkowicz Fachärztin für Psychosomatik und Psychotherapie Mitglied im Vorstand des Bundesverband ADHS-Deutschland © Klett Verlag

Frauen mit AD(H)S: Weil sie weniger auffallen, erhalten sie seltener eine Diagnose

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„Modeerscheinung“ oder „Erfindung der Pharmaindustrie“ – das sind nur zwei der gängigen Vorurteile gegenüber der Aufmerksamkeitsstörung AD(H)S.
Ute Klammerer Rente Altersvorsorge Expertin für Einkommensverteilung, Alterssicherung und Wohlfahrtsstaat, Geschäftsführende Direktorin des Institut Arbeit und Qualifikation (IAQ), Direktorin Deutsches Institut für Interdisziplinäre Sozialpolitikforschung (DIFIS) © Ute Klammer

Es ist ärgerlich, dass die Mehrheit denkt, dass das Rentensystem nichts taugt. Denn das...

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Im herCAREER-Interview spricht Ute Klammer über die Sicherheit der Rente und die Herausforderungen einer ausreichenden Altersvorsorge. Dabei macht sie deutlich, dass vor allem Frauen, Teilzeitbeschäftigte und Selbstständige ein höheres Risiko für Altersarmut tragen.
Lucanus Polagnoli/ Calm/Storm Ventures @ Fotograf Klaus Vyhnalek

Warum lohnt sich der erste Schritt, wenn noch keiner ihn geht?

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Die spannendsten Innovationen entstehen dort, wo es noch keine etablierten Märkte gibt. Wer genau hinhört, erkennt Lücken nicht im System, sondern im Alltag der Menschen.
Agota Lavoyer über Rape Culture – Interview mit herCAREER Agota Lavoyer Sozialarbeiterin und Autorin und hat sich auf geschlechtsspezifische und sexualisierte Gewalt spezialisiert © Raphaela Graf

Solange wir nicht gleichgestellt sind, werden wir auch keine gewaltfreie Gesellschaft

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Agota Lavoyer erklärt im herCAREER-Interview, warum Rape Culture eine gesellschaftliche Krise ist – und wie jede:r aktiv gegen Sexismus handeln kann.
Anne Theiss auf der herCAREER 2025 Anne Theiss Autorin und Journalistin © Tom Ziora

Wie kann es sein, dass wir exzellent ausgebildeten Müttern nicht den roten Teppich ausrollen?

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herCAREER spricht mit Autorin Anne Theiss über ihr Buch „Rethinking Motherhood“, strukturelle Ungleichheiten für Mütter, Care-Arbeit und die Realität von Alleinerziehenden in Deutschland. Ein ehrlicher Blick auf Mutterschaft, Politik und notwendige Veränderungen.
the-munio kerzen produkte design co founder und ceo germany laura macius @ linda lauva

Weil Zuhause mehr ist als vier Wände

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The Munio begann 2007 mit handgegossenen Sojawachskerzen aus der heimischen Küche und traf damit einen Nerv bei Menschen, die natürliche und langlebige Produkte suchten. Heute steht das Familienunternehmen für achtsames Design, feine Düfte und nachhaltige Handarbeit aus Europa.
FINN Schweiß Produkte Gründerin Nina Senghaas und Peer Senghaas @ FINN

Was, wenn ein einfaches Kleidungsstück dein ganzes Auftreten verändert?

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FINN Design entwickelt funktionale Unterwäsche, die Menschen hilft, sich trotz Schweiß und Unsicherheit im Alltag wohlzufühlen. Die Produkte kombinieren Komfort, Wirkung und stilvolles Design – ohne Tabus und ohne Kompromisse bei der Qualität.
Ten More In Coaching Frauen Führung Lia Grünhage und Lea-Sophie Cramer  Gründerinnen sitzend @ Ten More In

Was hält Frauen wirklich davon ab, in Führung zu gehen?

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Ten More In wurde gegründet, um Frauen durch intensives Coaching und ein starkes Netzwerk gezielt in Führung zu bringen. Dabei setzen die Gründerinnen auf exklusive Inhalte, erfahrene Coaches und reale Führungssituationen, um Female Leadership sichtbar und wirksam zu machen.
equaly: Wie Vereinbarkeit für Arbeitgeber Höhle der Löwen V.l.:Ronja Hoffacker (l.) und Louisa Plasberg präsentieren mit "equaly“ eine App für Care-Arbeitsaufteilung. Sie erhoffen sich ein Investment von 200.000 Euro für 10 Prozent der Firmenanteile. RTL / Stefan Gregorowius

Ist das der Schlüssel, wie Arbeit und Familie endlich zusammenpassen?

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equaly bringt frischen Wind in die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und pitcht am 02. Juni 2025 in der Höhle der Löwen Wie ist das...

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Agentische KI verändert grundlegende Erfolgsfaktoren in der Gründerszene und verschiebt den Fokus weg von Kapital hin zu smarter technologischer Umsetzung. Sie eröffnet enorme Effizienzpotenziale, bringt aber zugleich neue Risiken mit sich, die Startups früh verstehen und kontrollieren müssen